В школе достали!!!!

1. Linux (06.09.2010 / 09:58)
Вот такая ситуация у меня, я устроился в школу учителем, теперь они видят что я молодой и на меня ездят, то сюда отправляют то туда.. ( могут отправить в администрацию за какими то бумашками.. или ещё что то.., могут отправит в гороно за каким то отчётом и говорят типо я обязан это делать.) вы могли бы словестно объяснить мои обязаности, обязаности учителя и лаборанта по информатики

2. Linux (06.09.2010 / 10:00)
чё я должен бегать за бумажками? 2. я думал для этого есть секретарша...

3. Игорь (06.09.2010 / 10:02)
1. Sulik, за мат в название темы.
Тему переименовал

4. Azzido (06.09.2010 / 10:03)
как себя поставишь так и пойдет

5. ктулху (06.09.2010 / 10:06)
1, а ты не ходи. если ты учитель, то ты должен преподавать. а вообще ты свои права сам знать должен

6. Саня (06.09.2010 / 10:06)
Ты учитель чего? Кабинет есть? Закрывайся изнутри и балдей.

7. ZyuZe (06.09.2010 / 11:13)
Вот такая ситуация у меня, я устроился в школу гордиробщиком, теперь они видят, что я молодой и на меня дрочат, а иногда и приходиться попу подставлять, то сюда суют то туда.. ( могут отправить в администрацию за какими то какашками.. или ещё что то.., могут отправить к директору на смазку типо я обязан это делать.) словестно объяснить им, мои обязаности, обязаности гордиробщика и леща лаборанта

8. Виктор (06.09.2010 / 11:15)
6. 1-й пост, последнее слово. И то, с ошибкой

9. Саня (06.09.2010 / 12:02)
6, Гг, Так и надо

10. Apeccc (06.09.2010 / 12:11)
Учитель жалуется на Висави..

11. delete (06.09.2010 / 12:23)
#1, ну смотри, бегать ты ни куда не обязан, это не благотварительный фонд, любаю работа должна оплачиваться. Например, занимаешся дополнительно с кем то, пусть платят; дали в нагрузку класс, ты типа классный руководитель, тож платят. Так и работа с бумагами не в ходит в твою обязанность, вернее подобное оплачивается дополнительно, требуй оплаты. У меня знакомый программист работал учителем информатики, ну вот и подрядили его писать всякие отчеты, планы уроков и прочую фигню, его это выбресило и ушел вот и ты уйдешь если че, ща с учетелями напряженка, пойду на уступки, ну а нет так пошли нах))) не такие в школах зарплаты что бы держаться за такую работу.

12. Станислав (06.09.2010 / 12:32)
ты обязан только преподавать. можешь смело их посылать куда подальше.

13. NicAn (06.09.2010 / 12:35)
Та ну нах..лаборант и новенький учитель должен бегать везде куда прикажут, так везде, хоть на какую ты работу придёшь, всегда будешь таким заниматься. Скорее всего у него вообще испытательный срок.

14. delete (06.09.2010 / 12:57)
13. NicAn, ни кто ни кому ни чего не должен я когда учился в школе, небыло такого у нас, если есть секретари и т.д кто ж поручит их работу другим, другое дело если школа бедная, нет денег, вот и подрядили молодого

15. KOZZ (06.09.2010 / 13:10)
омг, мир сходит с ума

16. NicAn (06.09.2010 / 13:15)
Я конечно в школе не работал, но когда я пришёл работать после технаря в институт нефтяного машиностроения, и когда мы не ездили на замеры по заводам, то я только и делал, что сидел там за компом, чертил в компасе трубопроводы, бегал по всему городу и забирал бумажки, приборы - это не моя работа, ну а куда деваться если начальство требует. А сидеть без дела тупо целый день тоже как то не хорошо Вывод один, не работать на кого то, а работать на себя ))

17. Shur1k (06.09.2010 / 13:15)
Директора или директрису напряги если молодая директриса, не теряй времени и на стол посади её

18. NicAn (06.09.2010 / 13:18)
17. Shur1k, может лучше на шишку? гг

19. Алексей (06.09.2010 / 15:03)
будь жосче..

20. Vanes (06.09.2010 / 15:20)
Реально,будь строже. ты так сам себя поставил перед всеми. у нас тоже в техникуме у одного учителя низвука во время урока,никто не позволяет себе наркшать правила,а у другого полный бардак,любой может спокойно встать и ходить по классу, разговаривать и тд..

21. Максим Михалыч (06.09.2010 / 18:49)
1 афтор,ты мужик аль кто. С педагогическим образованием можно всегда найти работу,где ты будешь делать то что умеешь. А бегать за бумашками не царское дело. Знай себе цену. Смени место работы

22. Александр (06.09.2010 / 19:10)
кажется учитель как раз и должен знать свои права )

23. Удаленный (06.09.2010 / 19:40)
Учитель, классный руководитель имеет право:



1. Высказывать (устно или письменно) в корректной форме без нарушения правового пространства учителя или воспитателя критические замечания о деятельности любого работника школы или системы образования.

2. На защиту профессиональной чести и достоинства.

3. Обращаться индивидуально или в составе группы лиц к Уполномоченному по правам участников образовательного процесса (омбудсмену), в любые вышестоящие инстанции с заявлениями, предложениями, жалобами.

4. Повышать квалификацию, самостоятельно определять формы и методы своей образовательной деятельности в рамках образовательной концепции школы.

5. Требовать у администрации школы создания условий для осуществления учебно-воспитательного процесса, получение рабочего места, оборудованного в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами и нормами охраны труда, снабженного необходимыми пособиями иными материалами.

6. Участвовать в организации и управлении школы (Совет школы), выдвигать свою кандидатуру на любую должность.

7. На творчество, инициативу в освоении образовательных и развивающих программ.

8. Знать о замене уроков заранее.

9. Отказаться от административных поручений, не связанных с выполнением своих должностных обязанностей и конкретных обязательств.

10. На защиту человеческого достоинства, если оно нарушено со стороны администрации, ученика или родителей учащегося.

11. На отгулы за работу в выходные и праздничные дни (дни отгулов определяют директор школы и профсоюзный комитет).

12. Воспитатель группы продленного дня, работающий в соответствии с установленным графиком, имеет право поставить в известность администрацию о нарушении родителями договора, если родители не приходят за ребенком в положенное время.

13. Учитель не имеет права не допускать учащегося в класс по причине отсутствия специальной формы и по любой другой причине.

14. Учитель физической культуры имеет право не допускать учеников к занятиям без спортивной формы (но ученик, забывший форму, а также освобожденный от занятий, находится в спортивном зале).

15. В деликатной форме высказывать претензии к ребенку.

16. Требовать от родителей создания нормальных условий для учебы ребенка (рабочее место, режим дня).

17. Требовать от родителей посещения родительских собраний.

18. На защиту от неоправданного вмешательства родителей в круг профессиональных обязанностей учителя.

19. Требовать от учащегося соблюдения Правил школьной жизни, уважения к традициям учебного учреждения.

20.Приобщать учащихся к ведению здорового образа жизни.

24. Удаленный (06.09.2010 / 19:40)
Учитель обязан:

1. Уважать человеческое достоинство всех участников образовательного процесса.

2. Быть нравственным примером для своих учеников.

3. Повышать свой профессиональный уровень.

4. Уважать право ребёнка на собственное мнение и убеждение.

5. Поддерживать дисциплину методами, исключающими физическое и психологическое насилие, унижение и оскорбление личности учащегося.

6. Предупреждать возможный травматизм детей.

7. Осуществлять дежурство по школе в соответствии с графиком дежурства.

8. Нести ответственность за жизнь и здоровье учащихся на своём уроке.

9. Своевременно выставлять оценки в дневник (1 раз в 2 недели).

10. Не выгонять ученика с урока, даже если он нарушает дисциплину.

11. Не отпускать ребёнка из школы во время занятий без записки от родителей или без справки медицинской сестры (предварительно сообщив родителям о выходе ребенка из школы).

12. Оценивать не личность и поведение ребёнка, а его ответ. Учитель не имеет права ставить оценку в журнал за поведение учащегося на уроке или перемене.

13. Найти положительные моменты даже в неудовлетворительной работе ученика.

14. Не задавать домашнего задания на выходные дни (1-6 классы) и каникулярное время, кроме чтения художественной литературы.

15. Не опаздывать на урок.

16. Содержать в порядке своё рабочее место, следить за сохранностью школьного имущества, своевременно сообщать о поломках в соответствующие службы.

17. Сдать в школьную библиотеку методическую и художественную литературу, уходя в очередной отпуск или увольняясь с данного места работы.

18. Использовать современные методики обучения.

19. Нести наказание за нанесение ущерба здоровью ребёнка.

25. Удаленный (06.09.2010 / 19:40)
Обязанности классного руководителя:


1. Составить социальный паспорт класса.

2. Выявлять в своем классе учащихся, относящихся к «группе социального риска», проводить с ними и их родителями (лицами, их заменяющими) профилактическую работу, контролировать семьи таких учащихся (с помощью Совета школы, социального педагога, психолога, КДН, ОДН).

3. Проводить родительские собрания и классные часы, организовывать и проводить (совместно с родителями) мероприятия в каникулярное время (экскурсии, посещения театров, музеев и т.д.).

4. Помогать в организации и проведении классных внеурочных мероприятий (тематических, праздничных и др.)

5. Регулярно проверять заполнение дневников (1 раз в 2 недели).

6. Своевременно предупреждать родителей о родительских собраниях.

7. Находиться со своими учениками во время школьных мероприятий.

8. Составлять (совместно с активом класса) график дежурства по классу.



ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

1. Образовательное учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:



O невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

O реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса; качество образования своих выпускников;

O жизнь и здоровье обучающихся и работников образовательного учреждения во время образовательного процесса;

O нарушение прав и свобод обучающихся и работников образовательного учреждения;

O иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации (Ст. 32 Закон «Об образовании»)



2. Работники образовательного учреждения



Помимо общих, оснований для увольнения работников в соответствии с действующим Трудовым Законодательством, основаниями для увольнения педагогических работников являются:



O совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы (п.8 ст.81 Трудового кодекса РФ);

O повторное в течение года грубое нарушение устава образовательного учреждения (ст. 336 Трудового кодекса РФ);

O применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника

(ст. 336 Трудового кодекса РФ);

O появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения (ст.56 Закон «Об образовании»).

26. Юлия (06.09.2010 / 19:47)
У меня на работе такая же фигня...сбегай туда ,сбегай сюда,нашли малолетку!а кто до 30 ти вся хорошо относится!Пенсия просто наглеет!

27. Удаленный (06.09.2010 / 20:27)
Да... Вот такие у нас нынче учителя... В слове ххх 3 ошибки делают. И не надо говорить о том, что не русский, а информатику преподает.таких учителей нужно гонять и гонять. Куда пошлют.

28. delete (06.09.2010 / 20:31)

ojgen (6 Сентября 2010 / 20:27)
Да... Вот такие у нас нынче учителя... В слове ххх 3 ошибки делают. И не надо говорить о том, что не русский, а информатику преподает.таких учителей нужно гонять и гонять. Куда пошлют.

..

29. ктулху (07.09.2010 / 05:52)
Никуда бегать ненадо, а если будут увольнять, то это незаконно и подлежит обжалованию в суде.

URL: https://visavi.net/topics/13399