разыскивается PHP разработчик - Visavi.net https://visavi.net/ RSS - Visavi.net https://visavi.net/assets/img/images/logo_small.png RSS - Visavi.net https://visavi.net/ admin@visavi.net (admin) admin@visavi.net (admin) Tue, 22 Apr 2025 03:42:26 +0300 поскольку активность пока не высокая давайте упростим требования.<br> - опыт работы с фреймворками, или сильное желание его приобрести (Symfony2) <br> - опыт работы с базами данных https://visavi.net/topics/30705/529432 разыскивается PHP разработчик Serge80 Wed, 28 Mar 2012 15:49:51 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/529432 не скромничаем, присылаем письма. https://visavi.net/topics/30705/527845 разыскивается PHP разработчик Serge80 Sun, 25 Mar 2012 13:41:04 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527845 Дело ваше https://visavi.net/topics/30705/527049 разыскивается PHP разработчик Ant0ha Fri, 23 Mar 2012 18:25:23 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527049 <em>38: <strong>Ant0ha</strong></em>, еще раз повторяю, у одних свои подходы у других свои. <br> Все делается не на шару, и исходя из определенных наших мыслей. https://visavi.net/topics/30705/527026 разыскивается PHP разработчик Serge80 Fri, 23 Mar 2012 18:05:30 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527026 44. <strong>Limp</strong>, они не знают того что нужно для выполнения задания https://visavi.net/topics/30705/527020 разыскивается PHP разработчик iNeeXT Fri, 23 Mar 2012 18:00:46 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527020 <blockquote class="blockquote"><strong>iNeeXT</strong> (23 Марта 2012 / 17:52)<br> Зачем тратить время людей которые ничего не знают?</blockquote> Потому-что учить всегда легче чем переучивать )), а учить, как заметил товарищ Башка, всё равно прийдётся. https://visavi.net/topics/30705/527015 разыскивается PHP разработчик Владислав Fri, 23 Mar 2012 17:58:03 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527015 42. <strong>Bashka</strong>, жду с нетерпением https://visavi.net/topics/30705/527014 разыскивается PHP разработчик iNeeXT Fri, 23 Mar 2012 17:57:15 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527014 Не буду отходить от темы. Жду реквизиров и плюх работодателя<br> <br> <em><span style="font-size:x-small">Добавлено через 00:38 сек.</span></em><br> 41. <strong>iNeeXT</strong>, закрыли спор <img src="https://visavi.net/uploads/stickers/smile.gif" alt="smile"> с опытом поймете почему, как и когда https://visavi.net/topics/30705/527011 разыскивается PHP разработчик Артур Fri, 23 Mar 2012 17:52:28 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527011 <blockquote class="blockquote"><strong>Bashka</strong> (23 Марта 2012 / 15:47)<br> Я не о том вообще. Автор, соберите всех желающих и предложите им свои условия, сразу отсеится кучка, остальные отсеятся после задания, к концу испытательного срока останется один-два человека.. ......</blockquote> Зачем тратить время людей которые ничего не знают? https://visavi.net/topics/30705/527010 разыскивается PHP разработчик iNeeXT Fri, 23 Mar 2012 17:52:03 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527010 39. <strong>iNeeXT</strong>, еще раз повторю, нужно не резюме, а код и готовый проект (модели, реализации, документации и так далее), этого достаточно. Зачем нужны условия, типа - работать только с такой библиотекой - пахнет Золотым молотком (знаете что это?), что и настораживает ( https://visavi.net/topics/30705/527008 разыскивается PHP разработчик Артур Fri, 23 Mar 2012 17:51:21 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527008 34. <strong>Bashka</strong>, так как понять вас? в предыдущем посте вы написали <blockquote class="blockquote">Серьезные компании меньше говорят о требованиях к кандидату ;)</blockquote> То есть берете какого-нибудь новичка, а потом <blockquote class="blockquote"> отсеиваете</blockquote> ?<br> Чем больше кандидат знает, тем быстрее он войдет в группу. Даже без подготовки.<br> <br> --<br> <br> Правильно сложенное резюме тоже играет большую роль. Но и личная встреча обязательна. https://visavi.net/topics/30705/527007 разыскивается PHP разработчик iNeeXT Fri, 23 Mar 2012 17:49:04 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527007 36. <strong>Serge80</strong>, Ага, и вы фильтр сразу поставили: безнадеги и школьники шлют резюме, а опытные программисты забили и прошли мимо. https://visavi.net/topics/30705/527005 разыскивается PHP разработчик Ant0ha Fri, 23 Mar 2012 17:48:21 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527005 Я не о том вообще. Автор, соберите всех желающих и предложите им свои условия, сразу отсеится кучка, остальные отсеятся после задания, к концу испытательного срока останется один-два человека.. Вообще не мне вас учить, давайте уже свои предложения и регалии, хочется глянуть<br> <br> <em><span style="font-size:x-small">Добавлено через 00:57 сек.</span></em><br> Если что стоящее, передам вам пару свободых человек с команды https://visavi.net/topics/30705/527004 разыскивается PHP разработчик Артур Fri, 23 Mar 2012 17:47:09 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527004 Парни, разные работодатели, разные подходы к поиску. <br> И тот и другой имеют право на жизнь. <br> У нас ТАКОЙ. <br> По этому, давайте без флуда: кому надо шлет резюме, кому не надо не шлет. <br> Мне кажется все логично. https://visavi.net/topics/30705/527003 разыскивается PHP разработчик Serge80 Fri, 23 Mar 2012 17:45:20 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527003 33. <strong>Ant0ha</strong>, это уже второй вопрос https://visavi.net/topics/30705/527002 разыскивается PHP разработчик iNeeXT Fri, 23 Mar 2012 17:44:42 +0400 Сообщения https://visavi.net/topics/30705/527002