Можно ли отпуск за свой счет.

8. Отрешенный NERVOUS, ну вариант с больничным самый простой на мой взгляд, купить его в поликлинике не проблема я думаю.

Еще у меня переработаные часы есть на этой работе + я студент заочник.

9. dima.london, а потом бегай за трудовой книжкой несколько месяцев

13. shilo, не имеют права

14. Flyd, пффф =) ты чё думаешь просто скажут "не отдадим, иди нафиг"? нет, просто будут тянуть резину. А потом пошлют почтой, в итоге пару месяцев будешь без трудовой

Отказать в отпуске за свой счет они имеют право, тем более ты на отработке. Вот у нас например, я имею право брать до двух недель обс в году, но и начальник имеет право его не дать, если так необходимо для производства, типа заменить не кем и так далее.
Так что наверно единственный вариант это больничный.

shilo (21 Марта 2013 / 07:44)
14. Flyd, пффф =) ты чё думаешь просто скажут "не отдадим, иди нафиг"? нет, просто будут тянуть резину. А потом пошлют почтой, в итоге пару месяцев будешь без трудовой

В соответствии с п. 5 ст. 80 ТК РФ по истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

В соответствии со ст. 234 Трудового кодекса РФ: "Работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате... задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника".

В соответствии с ч. 1 ст. 5.27. КоАП РФ нарушение трудового законодательства влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток.
http://вашиюристы.рф/p_20111122_ne_otdajut_trudovuju_knizhku_chto_delat.html